5月21日，湖南省第五期重大项目岗位归集发布，第五期共归集企业数量达335家，提供岗位1053个，拟招聘人数4312人。截至目前，累计归集岗位5076个，拟聘总人数33047人。

重大项目岗位覆盖领域更广

本期发布岗位涉及重大项目112个，共归集新创造岗位278个，累计招聘1676人，呈现多领域、多元化特征。

本期发布岗位以产业发展和基础设施项目为主，占涉及重大项目拟聘人数的79.65%，较上期占比增长1.14%。其中产业发展项目43个，提供岗位152个，招聘776人，集中在高端装备制造、汽车领域；基础设施项目5个，提供岗位28个，招聘569人，集中在交通、能源等民生领域，形成产业升级与民生改善的良性互动。

本期发布岗位覆盖领域更广。新增赫山区新能源开发建设、湘钢环保超低排放改造等生态环保项目5个；长沙世界之窗景点提质改造、古汉中药康养等文旅项目5个；新型碳基、姜畲现代农业示范园、高端智能压力烧结炉产业化建设等招商引资项目21个。累计提供岗位98个，拟招聘人数331人，占涉及重大项目拟聘人数的19.75%，较上期占比增长了5.39%。

新兴及未来产业需求持续走高

从4×4产业体系看，传统和优势产业筑牢就业基本盘，持续领跑市场，提供岗位634个，拟聘总人数3119人，占总招聘人数的72.34%。新兴和未来产业企业需求大幅提升，124家企业提供岗位419个，占岗位总数的39.79%，较上期岗位占比提升了32.74%。

市场供需推动结构变化

一是岗位所属领域有所变化。从科技创新、先进材料领域，向大健康、数字产业、新能源等新兴赛道倾斜，充分体现我省产业布局的动态需求。二是岗位类别有所变化。技术类和生产类占仍是主要需求岗位，占发布总招聘人数的64.2%，实体产业技术型人才需求持续领跑就业市场，但招聘规模较以往有所缩减，占比较上期降低了18.75%。三是岗位薪酬差异变化较大。本科学历平均月薪6465-10533元，硕士学历较本科薪资溢价达35%-58%，随着职级提升，管理和技术类岗位的薪酬成长空间显著，最高可达本科起薪的4.6倍。（通讯员：李爽）